Pourquoi adhérer à l’AGAP Grand-Est ?
Adhérer à l’AGAP Grand-Est, c’est bénéficier du meilleur rapport qualité-prix, de notre expérience dans l’analyse des besoins et des produits, d’une simplification des procédures de consultation et d’un suivi constant des marchés, tout cela pour une cotisation abordable.
Comment adhérer à l’AGAP Grand-Est ?
Il suffit de nous contacter via cette page. Notre équipe prendra attache avec vous, répondra à l’ensemble de vos questions et vous communiquera les pièces à compléter pour finaliser votre adhésion.
A combien s’élève la cotisation annuelle ?
Par souci d’équité et afin de ne pas constituer un frein à l’adhésion, la cotisation est fonction de la taille de l’établissement.
Elle est fixée à 1 € par lits, places ou postes. Ainsi, un EHPAD comportant 35 lits et 15 places en hospitalisation de jour devra s’acquitter d’une cotisation de 50€/an.
Pour les cuisines centrales, elle est de 0,50 € par repas servi par jour. Ainsi, une cuisine centrale produisant 1000 repas par jour devra s’acquitter d’une cotisation de 500€/an.
N.B. : Cette cotisation unique permet d’accéder à la totalité des marchés négociés par l’AGAP Grand-Est.
Comment fonctionne l’AGAP Grand-Est ?
L’AGAP Grand-Est, association à but non lucratif, est constituée en centrale d’achats. Elle agit, pour le compte de ses membres, afin de leur offrir des tarifs communs, quelle que soit leur taille ou leur localisation géographique, par l’établissement de contrats-cadres avec des fournisseurs.
Les établissements restent libres de passer directement des marchés en dehors du cadre de l’AGAP Grand-Est.
Comment est structurée l’AGAP Grand-Est ?
L’AGAP Grand-Est dispose d’un Conseil d’Administration, d’une équipe salariée et de membres volontaires (les coordonnateurs de marchés).
La dimension de réseau est primordiale et l’AGAP Grand-Est attache une importance toute particulière à la satisfaction des besoins de ses 225 établissements.
Qu’est-ce qu’un coordonnateur de marché ?
Un coordonnateur de marché est salarié d’un établissement adhérent de l’AGAP Grand-Est. Il est mis à disposition de l’AGAP Grand-Est, par sa direction, sur son temps professionnel, afin d’apporter ses connaissances métiers sur un marché donné. Il travaille en étroite collaboration avec l’équipe salariée de l’AGAP Grand-Est afin de préciser les attendus techniques du marché, d’analyser les offres reçues et de valider les comptes-rendus des commissions d’attribution. Il participe au suivi du marché pendant toute son exécution et est chargé de faire évoluer le cahier des charges.
Cette fonction n’ouvre droit à aucune rémunération à quelque titre que ce soit.
Comment devenir coordonnateur de marché ?
L’établissement adhérent propose la candidature d’un de ses salariés au Président et au Conseil d’Administration de l’AGAP Grand-Est qui l’examinent.
Si cette proposition est acceptée, le coordonnateur est désigné sur un marché pour une durée de trois ans renouvelables.
Comment s’informer sur les produits et prix négociés dans les marchés de l’AGAP Grand-Est ?
Un espace personnel en ligne, dédié aux adhérents, vous donne accès aux documents contractuels et techniques de l’ensemble des marchés de l’AGAP Grand-Est (CCAP, CCTP, contrat, Bordereaux de Prix Unitaire).
Ces documents sont mis à jour à chaque modification.
Quels marchés sont proposés par l’AGAP Grand-Est ?
Comment devenir administrateur de l’AGAP Grand-Est ?
Les Statuts de l’association prévoient que les membres du Conseil d’Administration sont élus pour trois ans, renouvelables par tiers chaque année, lors de l’Assemblée Générale Ordinaire (AGO).
Tout candidat à un siège au sein du Conseil d’Administration est invité à manifester son intérêt auprès de l’équipe salariée avant l’AGO.
